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湖南一秋电子商务有限公司招聘简章

日期:2023年11月09日   作者:农业与经济系    来源:农业与经济系       编辑:农业与经济系       浏览:

 

 

湖南一秋电子商务有限公司招聘简章

【加入我们,共创下一个十年的风口行业】

一秋电商成立于2010年,我们是一家专注于健康营养膳食补充剂的线上电商企业,更是一家研发赋能产品、学习赋能组织的科技型和学习型企业。我们与多个国内外健康品牌保持长期深度的战略合作,在天猫、京东等电商平台屡创佳绩,是多个类目TOP1的保持者,现有电商团队员工300余人,销售业绩每年保持200%的增速。感恩这个注重健康的时代,此刻正是我们的快速成长期,诸多机遇和挑战都在等待你,期待与你在这个风口行业相遇。

【电商战场全开,总有一个岗位适合你】

我们已初步完成电商线上全渠道平台拓展和搭建,天猫、京东、拼多多、天猫国际、阿里健康、天猫超市、京东自营、京东国际、微信公众号、微信社群、淘宝直播、唯品会、小红书、抖音、知乎的各项业务正在如火如荼的进行中,我们需要这些领域的优秀精英加入我们一起并肩作战,我们亦需要有志于投身这些领域的伙伴加入我们与我们一起成长壮大。

【电商界的黄埔军校,打造学习型组织】

蓬生麻中,不扶而直;白沙在涅,与之俱黑。你是谁很重要,你和谁在一起更重要。一秋电商成立十年,智者云集,高手如云,我们视每一个新晋伙伴都为公司未来的栋梁,我们将全力以赴的帮你融入公司,我们将不惜代价的助你突破。对每一个新伙伴,公司都将安排一名实战经验丰富的师傅一对一帮扶。一秋电商商学院丰富、完善、有效的培训体系,让我们被外界赞誉为“长沙电商界的黄埔军校”。

【极具竞争的薪酬体系和快速晋升通道】

我们的薪酬体系对标北上广深一线城市的薪酬标准,无需背井离乡,也能拿到一线薪资。每年两次的公开竞岗通道和多元化的薪酬设计。除固定薪资收入外,还设有丰富的项目奖金、专项奖金、年度奖金以及其它奖金激励,确保在一秋电商的每位奋斗者的薪酬在行业内都极具竞争力。

【一秋电商薪酬福利: 我们要“人”,你要“财”吗?】

1)领先电商同行业薪酬水平,中级运营店长平均月收入过万,提成上不封顶;

2)晋升空间大:运营助理-运营专员-实习店长-中级店长(运营岗);

3)绩效奖金、年底奖金、提供吃住、节假日福利、内购卷;

4)定期体检:全国专业体检机构-免费;

6)福利项:内外部培训、保健品福利、生日福利、节日福利、旅游福利、师徒福利;

7)环境项:5A级的办公环境、不定时的零食水果+下午茶,让你工作自在开心;

8)鼓舞人心的PK激励政策,以月度任务为目标,各店及各战队间进行PK;

9)一秋四季文化活动:清凉一夏、部门空巴、打字比赛、KTV、跑步、团结、聚餐、羽毛球比赛等;

10) 要求每个月读一本书,希望寻找爱看书、爱学习、有上进心、正能量的人加入,员工与企业共同学习、共同进步;

11)优秀员工每年有机会带薪出国旅游。

【热招岗位】

一、网络客服(售前/售后/微信) 50名

岗位职责:

1.有销售意识,能及时配合团队完成团队目标,目标感极强;

2.打字速度快,要求在50字/分以上。(如果没有60个字,如果你肯努力半个月内达标也可以);

3.要有强的服务意识,对订单进行跟踪服务;

4.有一定的分享培训经验,能定期和团队一起沟通分享;

5.有较强的应变能力,能配合团队能在多店铺切换销售;

如果你拥有一个强烈的上进心,性格开朗,欢迎应届毕业生加入!

有淘宝客服经验三个月以上的人优先考虑!!!

薪资福利

1、一对一的师带徒成长平台;

2、不定期的培训和分享会,让你得到快速成长,通过努力可以得到好的晋升发展和高薪;

3、人性化的工作空间,良好的工作氛围和工作环境,提供高大上的干净整洁的住宿环境,有独立单间和2-3人/间。并提供可口美味的中餐;

4、在这里,没有等级之分,只有不断前进、不停向上生长的文化和精神;

5、每个月的生日会和月度活动,不定期的技能比赛;

6、此岗位职位发展通道:初级客服-中级客服-高级客服-客服主管助理-副主管-主管(或实习店长助理-店长助理-店长)。

中级客服保底3500+月度奖励+季度奖励+年终奖+各种福利

一般努力可以达到4000-5000工资

非常努力达到5000-6000工资

拼命努力可以达到6000-8000工资!!

我们是一群有理想有作为的励志青年,我们欢迎务实肯干,积极向上,只要你来,就能在这个平台上找到自我价值。

二、抖音运营   5人  

岗位职责:

1、负责抖音账号的日常运营,高效产出年轻人喜欢的热点视频内容,提高用户的关注度和粘性;

2、独立完成抖音视频的创意和策划,在一定时间内达到一定粉丝量;

3、负责产品功能及品牌项目在抖音平台的宣传策划,提高品牌曝光量、知名度;

4、善于运用市场用户数量最大的短视频APP编辑吸引眼球的短视频产品,通过抖音平台进行产品的推广与品牌推广;

5、品牌推广到一定阶段后,可往变现方向发展。

任职要求:

1、脑洞大,喜欢尝试新鲜事物;

2、有视频编辑,后期制作能力优先;

3、有洞察力,每日追踪抖音热门视频并捕捉其亮点,具备优秀的模仿及创意改变能力。

三、主播  5名

岗位要求:

1.负责公司产品在抖音直播平台的日常直播工作;

2.直播期间与粉丝及客户互动,活跃直播气氛;

3.讲解公司产品卖点,为粉丝答疑,引导粉丝购买推荐商品;

4.跟进直播效果,总结分析直播数据,做出改进方案;

5.完成直播负责人安排的其他相关工作,完成直播KPI,持续提高直播技巧。

任职要求:

1.镜头感好、表达能力优秀,性格活泼开朗,情商高会互动;

2.普通话清晰流畅、口齿伶俐,善于沟通表达,有较强的语言的组织能力;

3.有在抖音、美拍、小红书等平台直播等其他直播平台经验;

4.有责任心、团队协作能力强、抗压力强,对直播、视频有了解,热爱直播。

薪酬和工作时间:

1、直播时长6小时  班次:早、中、晚班  早班:10:00-18:00  中班:13:00-22:00 16:00-24:00 (主播是直播时长6小时  主播每2小时进行轮播 不是连续播6小时);

2、无责底薪4K~7K+销售额提成0.8-1.2%(综合到手看业绩情况,不设上线,多劳多得)。

四、抖音直播场控  5名

岗位职责:

1、氛围营造:协助主播提升直播间气氛、辅助介绍产品及活动介绍;

2、后台操作:配合直播过程中的福利发放、促销设置以及产品的上下架;

3、直播控评:直播间评论引导,回复直播间提问;

4、主播节奏:引导主播节奏,根据直播间情况调整主播状态。

任职要求:

1、熟悉抖音平台,有抖音店播场控运营等方面经验优先;

2、反应速度快,有良好的语言表达能力和沟通销售技巧;

3、有耐心和亲和力,具备良好的服务意识和团队精神。

五、小红书商务PR  10名

岗位职责:

1.寻找小红书达人,并与达人确认报价、档期;

2.跟踪达人合作内容的发布、数据反馈;

3.协助审稿人员对接达人。

任职要求:

1.有频繁使用小红书的习惯;

2.喜欢找人聊天,性格开放,肯吃苦;

3.爱好广泛,喜欢日韩剧、Ins、翻墙、追星、新潮玩具等爱好的优先考虑;

4.应届毕业生优先。

可直接投递人才邮箱:yixia@yiqiuds.com、yihuan@yiqiuds.com

公司人才热线:18569552466(一霞)、15083798273(一焕)、0731-85561880

 

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