8月31日下午，随着外二科主管护师唐红英精彩的讲课结束，我院为期1月的新护士规范化岗前培训圆满落下帷幕。                                                 

    今年，我院新聘护士23名，为使新聘护理人员尽快熟悉医院环境及各项规章制度，掌握基本护理技能，护理部精心组织了新护士规范化培训。为此，特制定了《2012年新护士规范化培训方案》、《新护士考核标准》，采用理论授课和技术操作相结合的形式，并将授课资料装订成册，人手一册。同时设班主任1名，将学员分成11个小组，采取小组包干负责，小组组长任指导老师，负责学员的操作指导和考核。

    护理部郝淑华主任及各科护士长、护理骨干分别为新护士授课，内容包括：医院优质护理服务、护士职业道德修养与慎独精神、护理相关法律法规、违规医嘱的处理、护患沟通、护理记录书写等。基本技能操作包括：呼吸囊的使用、输液泵的使用、心电监护仪的使用等。在培训结束后对新护士进行理论和操作考核，其中黄黎明、全艳、张莉、谭文斌分别获理论考试前三名的好成绩。每个学员上交个人小结，科室出具考核鉴定，最后由护理部进行综合评定。

    此次培训，让新护士受益匪浅，深刻理解了在护理工作中贯彻护理核心制度的重要性，以及开展优质护理服务活动的重点工作内容和自己应该承担的护理职责，为新护士走上今后的工作岗位奠定了坚实的基础。

                                                    （撰稿：吴爱明）