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  科研工作
转发科研处关于对2012年度系部科研工作进行考核通知

发布日期:2012-11-22 作者:

学院各教学系部:

    为了全面了解2012年度各教学系部的科研工作状况,做好年终科研考核工作,暂定于12月18日前对各教学系部的科研工作进行考核。请各单位对照《2012年度系部科研工作考核细则》提前做好自查工作。

 

 

科研处

2012年11月19日

附件:2012年度系部科研工作考核细则

 

 

序号

考核项目

考核标准

分值

记分

备注

1

学术

论文

公开发表

0.5篇/人

30分

总分不突破,不足按比例(实发篇数/应发篇数)计分

单位主要负责人至少1篇公开发表论文或市级科研课题1项,没有的扣1分

学院学报发表

0.2篇/人

5分

核心期刊发表

0.2篇/人

5分

上不封顶,按比例(实发篇数/应发篇数)计分

2

出版物

专著

 

3分

 

总分不突破,无著作记0分

专著第一作者3分,第二作者2.5分;第一主编2.5分,第二主编2.0分,参编1分(含副主编)

主编其它公开出版物

3

科研

项目

国家级

项数(总分不突破)

20分

20分/项

国家级主持20分(一项),参与计5分

省部级

15分/项

厅市级

10分/项

院级

5分/项

项目管理

科研计划、总结

 

3分

缺一项扣1.5分

 

开题、中期检查

资料完备

20分

按项目数平均计分,未完成项目按平均计分扣分,并加扣0.5分

因特殊原因不能按时结题需先提交延期结题报告,并按程序审批,经认可不扣分

结题

项目结题率

4

成果

科研成果鉴定

科研成果获奖

 

4分

 

市级三等奖2分,每升一个层次加0.5分;省级三等奖3分,每升一个层次加0.5分

5

学术

讲座

全院性讲座

按学院科研处要求组织,有计划,有材料,有实效

6分

合格记6分

全院性学术讲座由科研处考核,每缺1人次扣0.1分;系内讲座全年至少2次

系部内讲座

6

成果转化与推广

应用技术转化

项数(总分不突破)

4分

排位,位差1分,无成果转化与推广记0分

有证明材料

教改成果推广

7

加分项目

发明专利

 

 

 

每项专利记1分,每多一项加0.5分

               
  

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